Diagnostic — Country Manager

Êtes-vous vraiment prêt à recruter votre Country Manager ?

Le Country Manager est le recrutement le plus engageant qu'une scale-up puisse lancer. Pas parce que le profil est rare — parce qu'un échec ne se limite pas à un package perdu : il entraîne une entité légale, une équipe locale, et souvent 12 à 18 mois de runway brûlés avant que le board n'admette que le marché n'était pas prêt. La plupart des fondateurs confondent deux choses : vouloir être international (une ambition) et avoir un marché qui veut votre produit (un fait). Ce diagnostic ne teste pas votre ambition — il teste si votre organisation, vos données et votre runway sont prêts. 20 questions, 2 minutes, certaines vont vous mettre mal à l'aise. C'est le but.